Мила е един от първите включили се ментори когато екипът дава старт на програмата през 2014-та година. След участието си в ABLE Mentor получава покана да стане част от екипа, която приема с ентусизъм, защото споделя ценностите и целите заложени в проекта. Заемала е различни роли през последните 8 години, а в началото на 2022г. поема щафетата на проектния лидер.

Мила е архитект по образование с 10-годишен опит в сферата. Участва в проектирането и менажира изпълнението на редица сгради в България, САЩ и Австрия, част от които се радват на престижни български и чуждестранни награди и номинации – Сграда на годината, Архитектурни награди “BIG SEE” и “Architizer”, Европейски архитектурни награди  „Мис ван дер Рое“ и др.

Поема ролята на проектен лидер, защото се припознава в каузата на ABLE Mentor и защото вярва, че менторството носи позитивна, конструктивна промяна за младото поколение. Води я нуждата за подобряването на средата, в която живеем, а след 10 години работа по подобряване на материалната среда, е готова да се впусне в промяна на средата сред хората.

Приключенският ? дух я води на различни места по света, където със страшен кеф практикува гмуркане, ски, колоездене и скачане с парашут. Искрата ? се пали от на пръв поглед нерешими предизвикателства, които изискват креативно решение и такива, които допринасят за по-автентично общуване между хората.

Диана е всестранно развита личност. Завършила е бакалавър „Кореистика“ и в момента изучава две магистратури в Софийския университет. В професионален аспект работи в IT фирма, където пише документация за софтуер и обработва видеа. Има писателски опит в както в традиционната, така и в модерната медия. Била е и доброволец за различни каузи, включително доброволец-преводач за Дружество за ООН в България. Интересите й не се спират тук. Част от хобитата на Диана са фотография, йога, бордови игри и разходки в планината. Тя е алумни на програмата ABLE Activator и член на Асоциация на българските лидери и предприемачи. Страстта й към писането я тласка и към възможността да поеме управлението на онлайн медията за лидерство и личностно развитие Leadership.bg.

Яна има разнообразно професионално портфолио, но е убедена, че придържането към нашите ценности е крайъгълния камък за постигане на чувство за удовлетворение и успех. За нея образованието и общността, подсигуряването на по-добро бъдеще за следващите поколения е това, което я мотивира да бъде по-добър човек и успешен професионалист.

След като завършва Столичен педагогически университет в Пекин, Китай, тя се връща в България, където първоначално заема длъжността координатор проекти към Български център за развитие, инвестиции и туризъм в Китай, а след това се присъединява към Уолтопия за стартирането специализиран търговски отдел за разрастването на дейност в Китай. Макар да поддържа добре уплътнен работен график, Яна с ентусиазъм се включва в редиците на Ейбъл ментор и записва курсовете към Център за икономически стратегии и конкурентоспособност (т.нар.харвардски курсове). През 2018 г. решава да се фокусира върху образование, преподава в държавно училище и успоредно стартира собствена школа по китайски език “Китайски с Яна Дзин”.

Мартин Пацов е сертифициран Java програмист в софтуерната компания Dreamix. Преподава WEB във ФМИ на СУ „Св. Климент Охридски“. Той е бивш член на ФСС при ФМИ, където е бил главният организатор на първото издание на Freshers’ Weekend – събитие, което трансформира организацията и повишава положителното въздействие върху студентите. Също така, като бивш член на борда на Junior Achievement Alumni Bulgaria е допринасял активно за предприемачеството в региона.

Мисли. Създавай. Споделяй.

Бъди човекът, от когото си се нуждаел, когато си бил малък.

Александър Грозданов е познат сред повечето си колеги като един от основателите на първите в България стаи на загадките – Dextrophobia Rooms и ролята му на изпълнителен директор в седемте години на съществуването на компанията. Алек е роден в София и следва Компютърни науки във Факултет по математика и информатика в СУ. Започва кариерата си като консултант по ИКТ проекти за телеком оператори, като работи по две години по проекти в Белгия и Молдова.

Вярва, че иновацията може да се крие, както във високите технологии, така и в на вид по прости неща като креативен подход при избор на локация, позициониране или извършване на процесите в компанията. Откриването на тази иновация е плод на задълбочено проучване и анализ на потребителското поведение, а правилното му приложение води до конкурентно предимство, изграждащо основите на новия бизнес. Опитът му показва, че водещи за последващата устойчивост на бизнеса са постоянния фокус и качеството и мотивация на ръководния екип.

Работата му като проектен лидер на програма BASE му позволява да предаде опита и перспективата си на следващо поколение предприемачи в началните стъпки на развитието на техните бизнеси.